Pinterest для бизнеса. Как привлечь целевой трафик из самой быстрорастущей социальной сети в мире

Pinterest для бизнеса. Как привлечь целевой трафик из самой быстрорастущей социальной сети в мире

Бет Хайден

Описание

Данная книга предоставляет практическое руководство по эффективному использованию Pinterest для развития бизнеса. Автор Бет Хайден подробно описывает стратегии привлечения целевого трафика, настройки профиля и конвертации подписчиков в покупателей. Книга поможет вам разработать эффективную маркетинговую стратегию, основанную на инструментах Pinterest, и избежать неэффективных действий. Узнайте, как превратить Pinterest в мощный инструмент для роста вашего бизнеса.

Бет Хайден

Pinterest для бизнеса. Как

привлечь целевой трафик

из самой быстрорастущей

социальной сети в мире

Текст предоставлен издательством

http://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=5317998

Pinterest для бизнеса. Как привлечь целевой трафик из самой

быстрорастущей социальной сети в мире / Бет Хайден:

Манн, Иванов и Фербер; Москва; 2013

ISBN 978-5-91657-695-5

Аннотация

Прочитав эту книгу, вы узнаете, как разработать

стратегию работы с Pinterest, которая повышает продажи и

в то же время избавляет вас от неэффективных действий;

как настроить ваш профиль в Pinterest так, чтобы ваши

пины привлекали целевой трафик на сайт; что нужно

делать, чтобы конвертировать подписчиков в покупателей.

Pinterest – не просто очередная модная соцсеть, а

действенный инструмент маркетинга, которым можете

воспользоваться и вы. А книга Бет Хайден станет для вас

надежным руководством.

Содержание

Введение

10

Какая выгода в этом для вас как для

14

владельца компании?

Обзор

18

Часть I. Начало работы

21

Глава 1. Почему Pinterest?

21

Концепция Pinterest

22

Целевая аудитория Pinterest

24

Почему Pinterest?

26

Глава 2. С чего начать? Создание

29

привлекательного профиля

Связь с Facebook или Twitter: что

30

выбрать?

Создание привлекательного профиля

34

Что дальше?

43

План действий

43

Глава 3. Кого вы планируете привлечь

45

Описание идеального клиента

46

Чего хочет идеальный клиент?

50

Pinterest – неотъемлемая часть общей

52

маркетинговой стратегии

Представьте бренд в выгодном свете

54

Как стать источником ценной

56

информации

План действий

59

Глава 4. Основы добавления контента:

60

красивые доски и полезные пины

Доски

61

Названия досок

61

Как добавлять контент

65

Репост пинов (репин)

69

Как добавить интересное описание

70

План действий

75

Глава 5. Налаживание связей

76

с участниками Pinterest: тегирование,

хэштеги, комментарии и «лайки»

Комментарии

76

Тегирование

79

«Лайки»

80

Хэштеги

81

Взаимодействие с идеальным

83

клиентом

План действий

83

Часть II. Пинним с выгодой для себя

85

Глава 6. Сила изображений:

85

как создавать захватывающий

визуальный бизнес-контент

Публикация контента в Pinterest –

88

о чем нужно задуматься

Способы публикации контента

90

План действий

101

Глава 7. Делимся информацией: как

102

оптимизировать сайт для тех, кто хочет

добавить контент

Добавление изображений

102

Рекламируйте ваш аккаунт в Pinterest

105

Специальные рекомендации для

107

блогеров WordPress

План действий

111

Глава 8. Забота о подписчиках в Pinterest

112

и снабжение их информацией

Как увеличить количество подписчиков

118

в Pinterest

Курирование

120

План действий

126

Глава 9. Twitter, Facebook и ваш блог –

127

рука об руку с Pinterest

Стратегия социальных сетей

127

Рекомендации по добавлению пинов

130

Четыре способа интеграции Pinterest

131

с Facebook

Интеграция Pinterest с блогом

135

Использование Pinterest

137

в видеокампаниях и на YouTube

Интеграция Pinterest с Twitter

138

План действий

141

Глава 10. Наблюдение: отслеживание

142

тенденций и контроль обсуждений

Отслеживание тенденций

142

Отслеживание трафика и обсуждений

146

Отслеживание впечатлений от бренда

149

Получение откликов

151

План действий

154

Часть III. Как стать влиятельным в Pinterest

156

Глава 11. Увеличение охвата. Как

156

использовать конкурсы, доски, отзывы

покупателей, пользовательский контент

и видеогалереи для увеличения числа

подписчиков

Создайте сообщество

157

Налаживание работы с нынешними

170

клиентами

Pinterest в разработке контент-

172

стратегии

План действий

174

Глава 12. Мобильный пиннинг

176

10 быстрых и простых способов

177

укрепить бизнес, используя

приложение Pinterest

План действий

191

Глава 13. Pinterest для некоммерческих

192

организаций, B2B-компаний и компаний,

функционирующих на базе блога

B2B-компании

193

Некоммерческие организации

201

План действий

209

Глава 14. Этические аспекты

210

Советы для художников, фотографов

211

и других поставщиков визуального

контента

Защита авторских прав

217

Рекомендации для владельцев

219

компаний, некоммерческих

организаций и блогеров, которые

используют Pinterest в маркетинговых

целях

Каковы перспективы?

224

План действий

226

Заключение

227

Благодарности

228

Об авторе

230

2

231

Бет Хайден

Pinterest для бизнеса.

Как привлечь целевой

трафик из самой

быстрорастущей

социальной сети в мире

© 2012 by Beth Hayden. All rights reserved

© Перевод на русский язык, издание на русском

языке, оформление. ООО «Манн, Иванов и Фербер»,

2013

Все права защищены. Никакая часть электронной

версии этой книги не может быть воспроизведена в

какой бы то ни было форме и какими бы то ни было

Похожие книги

Индивидуализм

Фридрих Август фон Хайек, Фридрих Хайек

Эта работа Фридриха Хайека посвящена исследованию концепции индивидуализма. Автор анализирует различные формы индивидуализма, противопоставляя "истинный" индивидуализм, уходящий корнями в западную политическую традицию, рационалистическому индивидуализму, который, по его мнению, склоняется к социализму. Книга рассматривает исторические корни индивидуализма, начиная с Джона Локка и других мыслителей, а также анализирует работы таких авторов, как Алексис де Токвиль и лорд Актон. Хайек подчеркивает важность принципов общественного порядка и критикует прагматический подход к социальным проблемам, утверждая, что без четких принципов общество может двигаться к коллективизму. Работа является глубоким анализом исторических и философских корней индивидуализма и его роли в формировании общественного устройства.

Практика управления человеческими ресурсами

Майкл Армстронг

Эта книга – исчерпывающий обзор теоретических и практических основ управления человеческими ресурсами. Автор, Майкл Армстронг, рассматривает ключевые аспекты, включая процесс управления персоналом, организационное поведение, вознаграждение и управление трудовыми ресурсами. Десятое издание существенно обновлено и дополнено, отражая современные тенденции в управлении человеческим капиталом и повышенное внимание к роли сотрудников «передней линии». Книга содержит множество реальных примеров из практики бизнеса и адресована менеджерам, специалистам по управлению человеческими ресурсами, аспирантам и студентам старших курсов. В ней представлены актуальные методики и технологии работы с персоналом, учитывающие уникальные особенности каждой организации.

Алмазный огранщик

Майкл Роуч

В этой книге Геше Майкл Роуч, известный буддийский монах и успешный бизнесмен, делится своим опытом, соединяя практическую мудрость буддизма с принципами эффективного управления бизнесом. Книга рассказывает о пути достижения успеха в бизнесе и личной жизни, основанном на принципах буддийской философии. Автор, имея опыт работы в крупной алмазной компании, показывает, как сочетать духовное развитие с материальным процветанием. Книга "Алмазный огранщик" – это практическое руководство, которое поможет читателям найти баланс между духовными ценностями и достижением целей в бизнесе, сочетая древнюю мудрость Тибета с современной деловой практикой.

Наемные работники: подчинить и приручить

Сергей Геннадьевич Занин, Сергей Занин

Сергей Занин, опытный бизнес-тренер и предприниматель, делится своим многолетним опытом управления персоналом. В книге "Наемные работники: подчинить и приручить" рассматриваются сложные взаимоотношения между хозяевами бизнеса и их сотрудниками. Автор анализирует мотивы и поведение как наемных работников, так и владельцев компаний, предлагая практические советы по эффективному управлению и мотивации персонала. Книга основана на личном опыте автора, сочетающем в себе 14 лет работы наемным работником и 20 лет опыта руководства собственным бизнесом. Занин рассматривает различные аспекты управления, от мотивации до контроля, и предлагает уникальные взгляды на то, как достичь успеха в бизнесе, учитывая особенности человеческого фактора. Книга предназначена для владельцев бизнеса, менеджеров и всех, кто интересуется эффективным управлением персоналом. Вы узнаете, как преодолеть сопротивление персонала, сократить срок окупаемости работников и использовать сильные стороны сотрудников для достижения максимальной прибыли.